Industrie et ingénierie : quels salaires en Ile-de-France ?

Le secteur industriel reste très dynamique. Surtout en Ile-de-France. Cette année encore, le secteur reste propice aux recrutements dans toutes les spécialités industrielles. Les domaines de l'agroalimentaire, de la cosmétique et de l'aéronautique poursuivent ainsi leur croissance. Celle-ci se manifeste par des embauches sur l'ensemble des métiers liés au développement, la R&D, la production ou la maintenance. En effet, certaines activités révolutionnent totalement la production. C'est notamment le cas de l'IA, de l'impression 3D, de la réalité virtuelle ou encore de la robotique. Ces nouvelles technologies numériques transforment les moyens de production. Face à des sites de plus en plus connectés la cybersécurité est en effet au coeur des problématiques des industriels.

Des rémunérations toujours élevés selon les secteurs

Les profils issus de l'aéronautique, de la Défense, du secteur pharmaceutique et du luxe ont des rémunérations plutôt élevées. Les entreprises sont en effet conscientes de la pénurie de candidats et de la rareté des compétences techniques mettent tout en oeuvre pour proposer des rémunérations jusqu'à 7 % supérieures  à celles pratiquées sur le marché. Evidemment la rémunération n'est pas le seul facteur d'attraction et de fidélisation des candidats. Ils attendent également des projets stimulants. Ainsi dans le secteur de l'industrie lourde un ingénieur commercial gagne entre 35 et 45 000 euros par an avec une expérience de 3 à 5 ans et près de 70 000 euros avec plus de 8 ans d'expérience. Dans le domaine de l'automobile et des transports, un expert production gagne entre 30 et 35 000 euros par an quand il débute. Un ingénieur gagne en moyenne 40 à 45 000 euros. Les profils R&D gagne entre 38 et 60 000 euros environ. Du côté de la qualité les salaires oscillent entre 28 et 34 000 euros pour les débutants pur monter à 39 000 après 5 ans d'expérience.

Des profils internationaux de plus en plus sollicités

Concernant l'avenir, les entreprises semblent plutôt optimistes. Les exportations s'intensifient et les compétences linguistiques sont de plus en plus appréciées et demandées. Les candidats mobiles sont aussi des profils très appréciés des recruteurs.

(GettyImages/Halfpoint)

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